面试前一定要看的半结构化面试技巧套路
半结构化面试是属于面试官的一种面试技巧。而对于求职者而言，在面试时掌握三点半结构化面试技巧套路：自我介绍出彩、能力介绍精准、情景化问题结合情景回答即可，无需过于紧张。
顾名思义，半结构化面试是指介于非结构化面试和结构化面试之间的面试。相比之下，半结构化面试具有双向沟通性，面试官可以得知更为丰富、完整和深入的信息，整个面试过程还可以做到内容结构性和灵活性的完美结合。因此近几年，越来越多的企业在进行招聘面试时，会选择进行半结构化面试。那么对于普通求职者而言，有哪些半结构面试技巧套路可以为面试增彩呢？
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