公司不给竞业限制补偿金，对就业还有限制吗？
和用人单位签署过竞业限制协议，在劳动合同解除或终止后，如果用人单位连续三个月没有支付竞业限制补偿金，劳动者无需继续履行竞业协议，可自行解除竞业限制协议，继续从业于和原单位有业务竞争的公司。
很多劳动者在签订劳动合同的同时还会签订一份竞业限制协议，竞业限制协议中会有约定竞业限制条款，这是一种禁止劳动者在离职后到与原用人单位有竞争关系的企业进行工作的协议，所以在劳动者离职后，原用人单位会支付竞业限制补偿金。当然也会出现公司不按时支付竞业限制补偿金的情况，那么这时劳动者还需要履行竞业限制协议吗？
竞业限制的违约责任
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