工资中包含绩效工资合法吗
有些人到了入职之后才发现，自己的工资中包含有绩效工资，每个月拿到手的工资时高时低，和面试时谈的薪资金额并不一样，就认为自己上当受骗了。那么，企业在工资中包含绩效工资合法吗？
有些人在工作中会遇到这样的情况：和面试官谈薪资的时候得到的是一个固定的月薪或年薪数字，但等到自己入职，实际拿到手的却有时候高有时候低，问过之后才知道，面试时说的是一个平均值，但实际自己的工资中包含有绩效工资，绩效成绩不固定，对应的工资自然时高时低。那么，企业在工资中包含绩效工资这一行为合法吗？
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