员工请假多久算自动离职？
劳动者离开用人单位的方式通常有辞职、自动离职两种，自动离职又分为合法和违法两种情况。劳动者在合法的前提下自动离职可以获得用人单位赔偿，在违法的情况下可能会面临违约后果，下文整理了相关信息。
提到自动离职，很多劳动者对它的了解并不全面，认为只要3天不去用人单位上班，就算自动离职，可以快速的和用人单位解除劳动关系。这种方法存在一定风险，并且从法律层面讲，这属于矿工并不属于自动离职，究竟什么是自动离职，自动离职会面临哪些后果？下文会告诉你答案。
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